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565net必赢客户端召开第五十期辅导员职业素养、能力提升交流会

发布者:发布时间:2021-11-11浏览次数:

为进一步规范、加强宿舍管理服务工作,落实学校公寓管理委员会议精神,11月10日,565net必赢客户端于嘉陵江路校区C2-2-207会议室举办第五十期辅导员职业能力提升交流会,本次交流会邀请员工处副处长王庆华就员工公寓管理工作分享经验,学院员工工作办公室主任、分团委书记王俊富及全体辅导员参加会议。交流会由公司党委副书记邵先锋主持。

王庆华指出,公寓工作要做到与时俱进,社会大环境的变化和新时代老员工特点,对辅导员的工作也提出更多新标准、新要求。首先,员工们在人际关系处理和协调方面需要加强指导;其次,员工们要求掌握更多“话语权”,期待更多平等沟通的机会和信息反馈的渠道;最后,随着科技水平的发展和消费水平的提高,员工获取信息的渠道日益多样化,员工的个性化发展和多样化成长需求日渐攀升。针对以上新形式、新变化,辅导员在日常工作中要做到:一要热爱员工、甘于奉献。宿舍是反映员工真实面貌和状态的场所,辅导员要扎根员工宿舍,做到“进得去,坐得下”,了解员工实际情况。二要多与员工进行谈心谈话。做到从“集体谈”中发现问题,在“重点谈”中特别关注,进一步加强与员工的沟通交流。三要学会借助力量。加强与公寓楼长、同事、任课老师、主要员工干部和信息员的沟通和交流,多方面了解员工情况。四要打造有学院特色的公寓文化。结合学校“六JING一警”公寓文化,以学院宿舍文化节为依托,组织丰富多彩的宿舍文化活动,丰富员工宿舍生活。

邵先锋做总结发言。他指出员工公寓是员工工作的重要阵地和平台,各位辅导员必须坚持深入宿舍,融入员工,充分了解员工的学习氛围、生活环境、卫生状况等真实情况,及时发现问题、解决问题;严格落实疫情防控要求,每日按时通风、消杀并做好记录,营造干净、卫生、舒适的宿舍环境;进一步加强宿舍安全、卫生检查,排除所有可能发生的安全隐患,教育员工养成良好的安全防范和文明住宿意识。

员工公寓是实现“三全育人”的重要阵地,也是做好员工思想政治教育工作的重要一环。本次交流会,对于优化学院公寓工作,打造学院“十融合 十提升”公寓工作品牌,扎实推进公寓文化建设,营造整洁、文明的公寓氛围具有重要意义。(撰稿:杜诗琳;审核:邵先锋)